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广轻控股集团召开集团本部员工2024年度绩效评价会议

发布时间: 2025-01-02 16:11:56 浏览次数:

为全面检验集团本部员工工作实绩和成效,1224日下午,广轻控股集团召开集团本部员工绩效评价会议。集团本部全体员工,直属单位班子成员参会。

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会前,集团本部员工撰写2024年个人工作总结及2025年工作设想,并上传至人力资源管理信息系统进行传阅。集团本部中层按照管理人员契约化管理要求填报2024年度绩效目标责任书目标完成情况,项目经理及以下人员填报2024年度工作完成情况,并在集团OA公告栏予以公示。

会上,集团本部全体中层干部结合本职工作进行现场述职,其他人员进行书面述职。集团本部员工对照工作目标,盘点工作成效,检视存在不足,结合实际提出了持续改进的工作措施和新一年的工作设想。参会人员本着客观公正、实事求是的原则,围绕工作绩效考核和综合素质测评两个维度,对集团本部员工进行考核评价,确保考准考实,考出责任成效。

通过本次述职和考评,既总结成绩、展示亮点,又直面问题、剖析原因,有效检验工作实绩,引导员工担当作为,持续改进完善提升集团各项工作,以加快发展的责任感和紧迫感,以实干担当的勇气和决心,谋篇布局2025年度各项重点工作,推动集团落实整体战略目标和“十四五”规划高质量收官。